部门岗位职责

教务科研处工作职责

教务科研处是在院党委、行政和分管院长的领导下,全面负责我院高等职业教育教学运行与管理、科研项目和科技奖励申报及经费管理、职业技能考试等人才培养方面工作的业务主管部门,其具体职责范围是:

教学方面:认真贯彻执行党的教育方针,研究高等职业教育发展趋势,加强学生实践能力培养,注重学生德、智、体、美、劳全面发展;拟订学院教育教学改革发展规划、教学指导性文件及年度和学期教学工作计划;制定和实施专业建设规划、课程建设规划和教材建设规划;制定专业人才培养方案、课程标准,组织教学任务的落实;各级教学改革与研究、在线开放课程、质量工程等项目的组织申报及建设;安排部署全校理论和实践教学工作,组织召开教学会议;组织教学考核、教学检查、教学事故认定与处理等教学质量监控工作;核定各教学单位教学工作量;组织安排全院课程考试及考试违纪处理工作;全院学生成绩管理,学生毕业资格审核和毕业证发放等工作;院教学指导委员会的日常工作等。

教科研方面:拟订学院教科研发展规划以及年度教科研工作计划,组织实施学院教科研工作的各项政策和管理办法;组织上级政府部门的各类教科研计划项目的申报以及项目实施的监督检查等管理工作;做好对外科技合作项目的组织以及项目实施的监督检查等管理工作;全院教科研项目经费的管理工作;组织学院教科研成果的鉴定、验收、评审、申报奖励、推广应用、申请专利,协助学院做好科技保密及与科技有关的知识产权保护工作;全院教师教改、科研工作量及酬金核算等工作;年度科技统计上报工作;院学术委员会的日常工作。
    职业技能考试方面:制定学院各类职业技能考试(含职业技能鉴定、1+X证书考试、专项职业能力考核等)工作计划并组织实施;学生英语四级考试、各类职业技能考试的组织报名、培训安排、考试管理、证书办理与发放、管理等工作;参加国家、省、市职业技能竞赛的学生选拔、推荐和管理工作。院级学生职业技能竞赛活动的组织安排、沟通协调和表彰工作;

其他工作:协助人事处做好教师的培养、定编和教学考核工作;协助招办做好年度招生计划工作;做好部门廉政建设、保密工作,部门人员年度和任期考核工作;完成上级有关部门和学院领导交办的其他工作。

教务科研处岗位职责

教务科研处处长:

1. 在学院党政和主管院长领导下,主持教务科研处的全面工作;

2. 负责拟定学院理论和实践教学、科研工作发展规划,全院年度、学期教学、科研工作计划并组织实施;

3. 负责组织制定相关的理论和实践教学、科研规章制度,完善专业人才培养方案和教学方面的指导性文件,并组织实施;

4. 负责组织制定专业建设、课程建设和教材建设规划,做好新增专业、校级以上精品课程和规划教材建设的指导工作;

5. 负责组织开展校级及以上教学改革和科研项目立项、结项验收、成果奖的申报及立项项目经费绩效管理等工作;

6. 负责拟定有关理论和实践教学、科研经费的预算方案,审批各专项教学、科研经费的使用,审定教师教学工作量;

7.负责组织召开学院教学工作例会,安排布置全校性课堂教学、实验实训教学、科研、职业技能鉴定等工作,统筹协调调度教学资源;

8. 负责组织开展全校性教学检查、教学竞赛和教学事故的认定与处理等工作;

9. 负责审核颁发全日制高职生的毕业证书;

10. 主持教务处处务会议,负责教务处日常管理及思想政治建设、作风建设和党风廉政建设工作,督促检查教务处全体工作人员岗位职责履行情况,并做好其年度考核和任期考核工作;

11. 协助人事部门做好教师的培养、定编和教学考核工作;协助招办制定年度招生计划;

12. 完成上级有关部门、学院领导交办的其它工作。

 

教务科研处副处长:

1. 协助处长分管理论和实践教学运行、教学质量工程建设、专业建设、课程建设,教材建设等工作;

2. 负责理论和实践教学、教务、考务等相关制度的制定(修订)及执行工作;

3. 负责全院课程排课、教室及教学设施等资源的调度工作和使用情况的检查等工作;

4. 负责学期教学任务的下达及教师工作量的核定,并负责组织日常教学秩序的检查工作;

5. 负责期末考试及自主招生考试等考务组织、考试安排、成绩管理、试题库建设以及考试作弊学生的认定与处理工作;

6. 负责拟订专业建设、课程建设和教材建设规划,做好新增专业、校级以上精品课程和规划教材建设的论证申报工作;

7. 负责专业人才培养方案、课程标准的修订完善和执行工作;

8.负责教师参加校内外职业技能竞赛的组织管理工作,做好全院教务人员业务培训工作,协助人事处做好新进教师培训工作;

9. 负责协调做好教务处网站建设和教务网络管理系统的技术维护等工作;

10. 负责教学相关数据统计上报工作。

11. 完成学院、教务处交办的其它工作。

 

教务科研处副处长:

1. 协助处长分管教研、科研、职业技能考试、职业技能竞赛、项目绩效管理等工作;

2. 负责拟订学院教科研、职业技能考试、职业技能竞赛等年度工作计划,组织做好学院科研工作的各项政策和管理办法的落实;

3. 负责校级以上各类教学改革计划项目的申报立项、过程管理和监督检查等工作;

4. 负责校级以上各类科研计划项目的申报立项、过程管理和监督检查等工作;做好对外科技合作项目的组织以及项目实施的监督检查等管理工作;

5. 负责组织校级以上教科研成果的鉴定(结项)、评审、申报奖励、推广应用、申请专利,协助学院做好科技保密及与科技有关的知识产权保护工作;

6. 负责科研管理云服务平台的建设与管理工作;负责每年科技、社科系统数据上报工作;

7. 负责学生参加校内外职业技能竞赛的组织管理工作;

8. 负责学生四级英语、职业技能等考试的组织与管理工作;

9. 负责全院教师教改、科研工作量及酬金核算等工作;

10. 完成学院、教务处交办的其它工作。

 

办公室主任:

1. 主持办公室全面工作;协助教务处处长做好教务处行政事务工作;

2. 负责制定本科室工作计划和拟定相关的管理规定,并组织执行、监督和检查;

3. 负责教务处网页的建设、维护和内容更新工作;负责教务管理系统的维护和使用工作;

4. 负责教务处办公经费、教学活动经费、专项活动经费的预算与管理;负责教务处办公用品的领取、购置、发放与学院财产管理;

5. 负责教务处各类教学档案的征集、归档与管理以及学院和上级部门有关我院教务、教学工作等各项检查、材料收集、核实和迎检材料的准备工作;

6. 责校历的编制工作;

7. 负责教师教学工作量的统计、审核与报批工作;

8. 负责教师上课的日常检查及教学事故的核查与处理;做好对教师的考核、评价与考核资料的归档管理;

9. 完成学院、教务处交办的其他工作。

 

教务教学管理科:

1. 主持教务教学管理科全面工作;

2. 负责制定本科室工作计划和拟定相关的教务管理规定,并组织执行、监督和检查;

3. 负责教学运行、考务管理、成绩管理,包括理论教学、课程设计、毕业论文(设计)、顶岗实习等环节;

4. 负责全院每学期教学任务的落实及课表统筹安排工作;负责全院选修、重修课的安排与管理;

5. 负责教师调停课的审批与管理;

6. 负责教室(含多媒体教室)的统筹、协调、分配与管理工作;

7. 负责做好教学检查的安排与管理工作;

8. 负责全校教务员的培训和技术指导工作;

9. 负责1+X证书学分转换等工作;

10.完成学院、教务处交办的其它工作。

 

实验和教材管理科:

1. 主持实验和教材管理科全面工作;

2. 负责制定本科室工作计划和拟定相关管理规章制度,并组织执行、监督和检查;

3.负责教材征订、发放、调剂、库存管理、教材费用的预算与结算等相关工作;

4. 负责校级以上规划教材的申报立项建设工作;负责组织校本教材、教学指导书的编印和管理等工作;

5. 负责全院实验、实训教学环节的管理和计划落实,教学系部与实验中心协调等工作;做好实验开出率的统计、分析等工作;

6. 负责校内专升本培训的组织与实施工作;

7. 负责专升本组织报名、学生管理、辅导安排、考试信息通知等工作;

8. 负责全日制高职学生的毕业证发放工作;

9. 完成学院、教务处交办的其它工作。

 

教科研管理岗:

1. 负责校级以上各类教科研项目的组织申报、资格审查及研究过程管理,包括中期检查、结题、验收、鉴定、申报奖励等;

2. 做好校级以上各类教科研项目经费绩效考核的监督、管理和服务;

3. 负责校级以上各类教科研项目的资料收集、整理、分类、编目与档案整理工作;

4. 负责学院教研科研网页的建设、维护和内容更新工作;

5. 负责做好校级以上各类教科研信息的统计上报工作,以及教科研工作量的计算等工作;

6. 负责职称评审、骨干教师选拔等各种评审时的教科研业绩审核;

7. 完成学院、教务处交办的其它工作。

 

职业技能鉴定管理岗:

1. 负责制定学院各类职业技能考试(含职业技能鉴定、1+X证书考试、专项职业能力考核等)工作计划并组织实施;

2. 负责与省市职业技能考试管理部门和行业管理部门的沟通协调;

3. 负责学生各类职业技能考试的组织报名、培训安排、考试管理、证书办理与发放、管理等工作;

4. 负责参加国家、省、市职业技能竞赛的学生选拔、推荐和管理工作;

5. 负责院级学生职业技能竞赛活动的组织安排、沟通协调和管理工作;

6. 负责英语四级考试的组织报名、手续办理、考试管理、成绩单发放等工作;

7. 完成学院、教务处交办的其它工作。

 

质量工程建设管理科工作职责:

1. 负责质量工程项目管理科全面工作;

2. 负责制定质量工程建设各项管理规章制度,并组织实施;

3. 负责学院职业教育提质培优行动计划任务的管理、监督和检查;

4. 负责院级专业建设、课程建设(精品在线开放课程)和基层教学组织(教学团队)、教学名师等建设项目的立项、检查、验收、评审工作;

5. 负责市级以上专业建设、课程建设(精品在线开放课程)和基层教学组织(教学团队)、教学名师等建设项目的遴选、推荐及申报材料的审核工作;

6. 负责市级以上专业建设、课程建设(精品在线开放课程)和基层教学组织(教学团队)、教学名师等立项项目的日常管理、监督、检查、验收等工作;

7. 协助做好教育教学改革项目的组织申报、项目管理、结项验收和成果申报等工作;

8. 完成上级交办的其它工作。

 

继续教育和弹性学制管理岗工作职责:

1. 负责继续教育和弹性学制管理岗位全面工作;

2. 负责制定继续教育及弹性学制学生教学和学生各项管理规章制度,并组织实施;

3. 负责校内继续教育及弹性学制教学大纲和教学计划制定,网上教学技术支持等工作;

4. 负责全院继续教育和弹性学制的计划落实,与教学系部协调等工作;

5. 负责继续教育及弹性学制学生教务、教学安排、考试组织、成绩管理等工作;

6. 负责继续教育及弹性学制学生学籍管理、档案管理、毕业资格审查,毕业证书发放等工作;

7. 负责教务处教学简报的材料收集、编辑整理等工作;

8. 完成上级交办的其它工作。


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